Cette \u00e9tude a \u00e9t\u00e9 r\u00e9alis\u00e9e conjointement par la compagnie d’assurance-cr\u00e9dit Coface et l’OEM (Observatoire des emplois menac\u00e9s et \u00e9mergents). Sans entrer dans le d\u00e9tail de la m\u00e9thodologie, les auteur\u00b7es ont d\u00e9compos\u00e9 chaque m\u00e9tier en t\u00e2ches complexes jusqu’au niveau de l’action \u00e9l\u00e9mentaire (par exemple collecter des donn\u00e9es, alimenter un site Internet, passer une commande aupr\u00e8s d’un fournisseur\u2026), et ont attribu\u00e9 \u00e0 chacune de ces t\u00e2ches \u00e9l\u00e9mentaires un \u00ab\u00a0score d’automatisation<\/em>\u00ab\u00a0. Comme l’explique Axelle Arqui\u00e9, \u00e9conomiste et co-fondatrice de l’OEM, \u00ab\u00a0en remontant et en pond\u00e9rant le poids de chaque t\u00e2che dans un m\u00e9tier, on obtient la part des t\u00e2ches (\u2026) qui sont menac\u00e9es<\/em>\u00a0\u00bb car la probabilit\u00e9 qu’elles soient automatis\u00e9es par l’IA est importante. Ensuite on peut comparer cette \u00ab\u00a0probabilit\u00e9 d’automatisation<\/em>\u00a0\u00bb au volume d’emploi par profession et par secteur : et au final on peut calculer, emploi par emploi, la menace que fait peser l’IA sur les postes existants.<\/p>\n\n\n\n Selon cette \u00e9tude, \u00e0 l’heure actuelle, il n’y a en France que 3,8% des emplois qui soient fragilis\u00e9s par le d\u00e9veloppement de l’IA g\u00e9n\u00e9rative. Mais les usages de l’IA dans les entreprises et les administrations fran\u00e7aises sont encore tr\u00e8s modestes comparativement aux USA : selon une \u00e9tude du cabinet PwC publi\u00e9e le 17 mars, seulement 7% des salari\u00e9s fran\u00e7ais utilisent chaque jour l’IA g\u00e9n\u00e9rative au travail, 14% l’utilisent une fois par semaine, et environ la moiti\u00e9 d’entre eux ne l’utilisent pas du tout.<\/p>\n\n\n\n Or les usages de l’IAg sont en plein essor, et on voit appara\u00eetre de nouvelles modalit\u00e9s comme l’IA \u00ab\u00a0argentique\u00a0\u00bb, qui permet de combiner plusieurs actions et qui va tr\u00e8s au-del\u00e0 de la seule compilation ou analyse de donn\u00e9es\u00a0: elle permet aussi la planification et m\u00eame l’ex\u00e9cution autonome de d’op\u00e9rations, y compris l’achat (par exemple on peut demander \u00e0 une IA argentique de se renseigner sur le meilleur produit \u00e0 acheter ET de passer carr\u00e9ment la commande\u00a0!). Ce type d’IA ouvre donc la possibilit\u00e9 d’automatiser des flux de travail entiers, dans un nombre important de m\u00e9tiers. Selon les calculs de la Coface et de l’OEM, un m\u00e9tier sur huit a au moins 30% de ses t\u00e2ches qui sont enti\u00e8rement automatisables\u00a0!<\/strong> Les r\u00e9sultats sur l’emploi risquent d’\u00eatre catastrophiques\u00a0: d’ici deux \u00e0 cinq ans, 16,3% de l’emploi fran\u00e7ais sera\u00a0menac\u00e9, soit pr\u00e8s de 5\u00a0millions\u00a0de personnes\u00a0!<\/strong> Cela commence assez m\u00e9chamment \u00e0 ressembler \u00e0 ce que beaucoup d’auteurs anglo-saxons appellent un \u00ab\u00a0job apocalypse<\/strong><\/em>\u00a0\u00bb \u2026<\/p>\n\n\n Quels sont les m\u00e9tiers les plus concern\u00e9s ? C’est l\u00e0 que l’\u00e9tude de la COFACE et de l’OEM peut donner des sueurs froides aux salari\u00e9\u00b7es d\u00e9j\u00e0 en poste, et plus encore sans doute aux jeunes qui ont un cr\u00e9dit \u00e9tudiant aux fesses pour financer leurs \u00e9tudes dans une \u00e9cole de management, de design ou de communication (ou dans une formation en science politique\u2026).<\/p>\n\n\n\n En effet, le pourcentage d’emplois menac\u00e9s par l’IA est nettement plus \u00e9lev\u00e9 pour les emplois de \u00ab\u00a0cols blancs\u00a0\u00bb (de cadres) que pour les emplois de \u00ab\u00a0cols bleus\u00a0\u00bb<\/strong>. Il atteint 21,6% pour les emplois juridiques (\u00ab\u00a0\u00a0L’IA\u00a0remplace l’\u00e9quivalent d’un stagiaire. Il va falloir changer notre mani\u00e8re d’appr\u00e9hender la formation des jeunes avocats<\/em>\u00a0\u00bb ), 23,8% pour le soutien administratif et de bureau, 26,9% pour l’architecture et l’ing\u00e9nierie, et m\u00eame 31% pour l\u2019informatique\u00a0! La menace est \u00e9galement tr\u00e8s \u00e9lev\u00e9e pour les m\u00e9tiers cr\u00e9atifs : le score atteint 23,8% pour les m\u00e9tiers des arts, du design, du spectacle et des m\u00e9dias [une pens\u00e9e pour ma fille Aurore, puisque la traduction fait partie des professions qui sont d’ores et d\u00e9j\u00e0 atteintes de plein fouet\u00a0; je pense aussi \u00e0 mes ami\u00b7es qui travaillent dans le graphisme et qui voient d\u00e9j\u00e0 les commandes se rar\u00e9fier fortement]. Dans l’industrie, les ing\u00e9nieurs et les fonctions support sont aussi tr\u00e8s menac\u00e9es, notamment dans la pharmacie et l’\u00e9lectronique.<\/p>\n\n\n\n Ce qui frappe dans cette liste de m\u00e9tiers menac\u00e9s par l’IA, c’est que ce sont des m\u00e9tiers qui ont \u00e9t\u00e9 port\u00e9s par les dynamiques des derni\u00e8res d\u00e9cennies (la robotisation, la mondialisation\u2026), et qui sont au c\u0153ur de la fameuse \u00ab\u00a0r\u00e9volution de la connaissance\u00a0\u00bb qu’on nous vendait en nous disant que ce n’\u00e9tait pas grave de laisser partir les emplois peu qualifi\u00e9s dans les pays \u00e9mergents \u2013 au contraire, c’\u00e9tait cens\u00e9 permettre de concentrer l’\u00e9conomie des pays occidentaux sur les t\u00e2ches nobles de conception, de management, de communication, en laissant la basse besogne \u00e0 la valetaille de la plan\u00e8te.<\/p>\n\n\n\n Avec l’IA, cette strat\u00e9gie brillante et clairvoyante (hum hum) vole en \u00e9clats et c’est le retour de la vengeance des m\u00e9tiers manuels, parce qu’ils sont beaucoup plus difficiles et co\u00fbteux \u00e0 automatiser<\/strong>. Quels sont les m\u00e9tiers les moins impact\u00e9s par l’IAg ? Ce sont les m\u00e9tiers manufacturiers, des services \u00e0 la personne, de la restauration, du petit artisanat, de la r\u00e9paration, du nettoyage, de l’entretiens des espaces ext\u00e9rieurs, de l’agriculture, de la p\u00eache\u2026<\/p>\n\n\n\n Autre r\u00e9flexion qui vient imm\u00e9diatement en t\u00eate lorsqu’on observe ces listes de m\u00e9tiers\u00a0: il est possible que pour une fois, une (r)\u00e9volution technologique n’accentue pas les in\u00e9galit\u00e9s entre les plus riches et les plus pauvres. En effet, les m\u00e9tiers qui sont les plus menac\u00e9s par l’IA sont globalement des m\u00e9tiers o\u00f9 le niveau de qualification, mais aussi le niveau de revenu, sont assez \u00e9lev\u00e9s<\/strong>, en tous cas nettement plus \u00e9lev\u00e9s que la moyenne. Selon la Coface, \u00ab\u00a0les trois plus hauts d\u00e9ciles de revenus sont menac\u00e9s \u00e0 plus de 20%<\/em>\u00a0\u00bb , et \u00ab\u00a0les 10% des plus hauts revenus de la population fran\u00e7aise sont menac\u00e9s \u00e0 hauteur de 22,1%.<\/em>\u00a0\u00bb La r\u00e9volution informatique et Internet a accru fortement les in\u00e9galit\u00e9s en avantageant celles et ceux qui avaient fait des \u00e9tudes sup\u00e9rieures, mais avec l’IA, c’est surtout dans les segments sup\u00e9rieur du march\u00e9 du travail que les effets n\u00e9gatifs vont se faire sentir. D’o\u00f9 le titre que j’ai choisi pour ce billet\u2026<\/p>\n\n\n\n \u00c9videmment, l’alerte est particuli\u00e8rement s\u00e9v\u00e8re pour quelqu’un comme moi qui forme \u00e0 l’Universit\u00e9 des jeunes gens destin\u00e9s \u00e0 occuper des fonctions d’encadrement. Dans les prochaines ann\u00e9es, des centaines de milliers de jeunes vont \u00e9prouver une grande frustration<\/strong> en constatant qu’ils et elles ont d\u00e9pens\u00e9 beaucoup de temps, d’\u00e9nergie et d’argent pour d\u00e9crocher un M2 ou un dipl\u00f4me d’\u00e9cole de commerce ou d’ing\u00e9nieur, mais qu’au final il n’y a quasiment pas de place pour eux et pour elles \u00e0 ce niveau de qualification\u2026<\/p>\n\n\n![\"\"](\"https:\/\/gregoryderville.com\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/IA-et-emploi.jpg\")
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